Заказать звонок

+38 067 11 55 111
Пн-Пт с 10.00 до 19.00
Сб с 10.00 до 16.00

Заполните форму и мы перезвоним Вам в течении 24 часов

Что делать с сотрудниками, которых ничего не интересует?
Что делать с сотрудниками, которых ничего не интересует?

Последнее время, мне очень часто задают один и то же вопрос:

«Что делать с сотрудниками, которых ничего не интересует и они ничего не хотят делать?»

Для начала, нужно разобраться…

Этот человек по сути своей «трухлявый пень»?

Или он ничего не хочет, потому что понимает, что у Вас ничего другого нет?….

 

Сегодня я подготовил для Вас небольшое видео, из которого Вы узнаете ответы на следующие вопросы:

Нужно ли увольнять ленивых сотрудников?

Что лучше — попрощаться с безинициативным сотрудником или же направить его знания и энергию в другое русло?

Что нужно выяснить, прежде, чем увольнять сотрудника?

От каких сотрудников просто необходимо избавляться?

Смотрите ответ в моем новом видео


Полезно? Жмите “Мне нравится”:

06.10.2016

Отличие результативности от эффективности. На что делать ставку в управлении?
Отличие результативности от эффективности. На что делать ставку в управлении?

Сегодня мы рассмотрим то, что для многих предпринимателей покрыто мраком…

В чем же разница между результативностью и эффективностью в управлении?


Многие люди воспринимают эти два понятия, как синонимы.

Итак, давайте посмотрим…

Подробно

Как подобрать результативного сотрудника?
Как подобрать результативного сотрудника?
Имеется ли у вас такое рабочее место, которое занято не тем сотрудником? Есть ли у вас такой персонал, который вам хотелось бы заменить? Если сейчас на эти вопросы вы ответили: «Я бы заменил, но где взять лучших?», тогда отложите все дела и...
Подробно

4 шага эффективного делегирования
4 шага эффективного делегирования

Если вы хотите научиться сбрасывать с себя рутину…
      Если вы стремитесь управлять, а не исполнять….
              Если вы понимаете, что бизнес делается чужими руками…
Тогда нам есть о чем поговорить в этой статье

Какие шаги нужны для эффективного делегирования

Подробно

Больше информации вы можете посмотреть выбрав рубрику: