Заказать звонок

+38 067 11 55 111
Пн-Пт с 10.00 до 19.00
Сб с 10.00 до 16.00

Заполните форму и мы перезвоним Вам в течении 24 часов

Как удержать и мотивировать ценных сотрудников
Как удержать и мотивировать ценных сотрудников
Полезно? Жмите “Мне нравится”:
11.12.2014

Ключевой секрет мотивации персонала
Ключевой секрет мотивации персонала
Кому из владельцев бизнеса не хотелось бы иметь результативных сотрудников?
Но где их найти? Более-менее нормальных, и то, найти большая редкость.
А если и принял на работу,  то со временем они начинают лениться?

Лишь бы-как выполняют свою работу, а вот на счет инициативы, на счет того, чтобы взять ответственность на себя….
Подробно

Правильная постановка задачи. Как ставить задачи с гарантией их выполнения?
Правильная постановка задачи. Как ставить задачи с гарантией их выполнения?
Майские праздники уже прошли.

Надеюсь, Вы отвлеклись от рутинных дел в бизнесе и вам удалось провести время с близкими на природе.

Кстати, о праздниках. Наверняка, Вам пришлось делегировать обязанности своим помощникам.
Насколько хорошо они справились с поставленными задачами?
Подробно

4 шага эффективного делегирования
4 шага эффективного делегирования

Если вы хотите научиться сбрасывать с себя рутину…
      Если вы стремитесь управлять, а не исполнять….
              Если вы понимаете, что бизнес делается чужими руками…
Тогда нам есть о чем поговорить в этой статье

Какие шаги нужны для эффективного делегирования

Подробно

Больше информации вы можете посмотреть выбрав рубрику: